Ich lebe, um zu gestalten, sorgfältig dabei zu sein, zu verbinden, zu lernen und zu lehren.

Ich bin ein Praktiker mit Führungserfahrung in der Umstrukturierung von Unternehmen, der Einführung von Systemen, der Durchführung von Migrationen und der Verantwortung für die Querschnittsfunktionen Finanzen und Marketing. Zuletzt war ich 3,5 Jahre als Geschäftsführer tätig, bevor ich als Technologe wieder selbstständig tätig wurde. Davor leitete ich über 4 Jahre lang Initiativen als interner Berater.

Aus einer Familie von Unternehmern und ehrenamtlich Engagierten kommend, faszinieren mich Organisationen seit meiner Jugend: Gruppen von Menschen, die zusammenkommen, um ein gemeinsames Ziel zu verfolgen und der Gesellschaft zugutekommen, indem sie Sicherheit, Wohlstand und Kontinuität schaffen.

Sie sind das Rückgrat der Zivilisation, wenn sie richtig geformt werden. The Company of Strangers von Paul Seabright bietet hierzu tiefe Einblicke.

Das ist der Grund, warum ich Organisationen untersuche und gestalte, die Freude machen zu führen, Mitarbeiter:innen aufblühen lassen und Menschen befähigen, statt sie zu ersetzen.